Introductie

Spring Professional gaat op zoek naar een ‘Senior Talent Acquisition Specialist’ voor onze klant, een toonaangevend familiebedrijf, die oplossingen aanbiedt voor een optimale beleving zowel in- als outdoor.

Je krijgt de kans om jouw carrièrepad uit te stippelen in een warm, ambitieus familiebedrijf waar een leuke werksfeer heerst alsook aandacht wordt geschonken aan groeimogelijkheden & een gezonde work-lifebalance.

Heb jij een goede expertise in de rekrutering en selectie van (technische) profielen?

Spreek je tevens perfect Nederlands alsook vlot Engels?

YES? Let’s have a talk!

Functie-informatie

Als ‘Senior Talent Acquisition Specialist’ ben je verantwoordelijk voor de werving en selectie van technische profielen, zowel in binnen- als buitenland.

Jouw takenpakket omvat o.a.:

• Het rekruteringsproces van ‘A tot Z’ waaronder intakegesprekken met klanten, creatief vacatures uitschrijven, posten en opvolgen op verschillende jobboards, sourcing via de juiste kanalen, screening van CV’s, communicatie en opvolging van sollicitanten alsook actieve werfreserves uitbouwen enz.

• ‘Out of the box’ denken om toptalent aan te trekken via alternatieve strategieën.

• Screenings & assessments van kandidaten alsook een correcte interpretatie hiervan.

• Maandelijkse rapportering omtrent jouw rekruteringen.

• Contacten onderhouden met hogescholen en universiteiten waarbij je regelmatig deelneemt aan jobbeurzen alsook out-of-the-box wervingacties bedenkt.

• Analyseren en optimaliseren van het rekruteringsproces waarbij je de kans krijgt om dit zelf vorm te geven en verder uit te bouwen.

• Assisteren bij de implementatie van het HR business plan.

Functie-eisen

JOUW PROFIEL:

• Je beschikt over een Bachelor diploma.

• Je hebt reeds een sterke expertise in de rekrutering en selectie van kandidaten, ervaring in Internationale rekrutering is een pluspunt.

• Perfecte kennis van het Nederlands alsook een zeer goede kennis van het Engels & Frans.

• Hands-on mentaliteit waarbij je initiatief neemt en oplossingsgericht handelt.

• Jouw communicatieve skills zijn on point waarbij je een sterke interesse hebt in social media.

• Je bent een pro in organisatie waarbij je flexibel, dynamisch en zelfstandig bent.

Aanbod

ONS AANBOD:

✅Een fulltime contract van onbepaalde duur met een competitief salarispakket inclusief bedrijfswagen en tankkaart & tal van extralegale voordelen zoals o.a.: maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering.

✅Een boeiende, zelfstandige functie binnen een snel groeiend, gezond bedrijf met reële doorgroeimogelijkheden.

✅ Aandacht voor een gezonde werkomgeving (bv. verse soep, after-workevents etc) alsook work-lifebalance (32 verlofdagen alsook thuiswerk).

Interesse in deze boeiende jobopportuniteit? Neem gerust vrijblijvend contact op:

marlies.verbruggen@springprofessional.be

+32 (0)2 583 91 47

Spring Professional Belgium beheert deze vacature voor diverse klanten. Wij maken onderdeel uit van de Adecco Group en zijn gespecialiseerd in Contracting, Perm Placement en Freelancing. Ons team legt de focus op volgende domeinen: Customer Service, Marketing, Sales, Communication, Finance, Office & Human Resources.

Je kan rekenen op een discrete en professionele verwerking van je kandidatuur.